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领导语重心长地让我多学东西累点没事,却不给有背景的同事安排工作任务,是pua我吗?
2024-11-20 阅读 10
这种情况可能让你感觉被忽视或者不公平对待。在工作中,领导分配任务应该是基于员工的能力和背景,而不应该只是为了让员工感到忙碌而已。你可以试着与领导沟通,说明你希望得到更有挑战性的工作任务,并且询问是否有机会参与更有意义的项目。同时,也可以尝试寻求其他同事的合作,共同提升工作表现,展现自己的能力和价值。
更新于 2024年11月22日