请简述管理理论形成过程的四大发展阶段及其代表人物、观点。?
2023-04-26 阅读 53
管理理论的形成过程可以分为以下四个阶段：
1. 科学管理阶段（1890-1930年代）
代表人物：弗雷德里克·泰勒、亨利·福特、弗兰克·吉尔伯斯
观点：强调科学方法和分工原则，通过分析工作过程和效率，提高生产效率和劳动效率。
2. 行为管理阶段（1920-1950年代）
代表人物：埃尔顿·梅奥、道格拉斯·麦格雷戈、马斯洛
观点：强调人的行为和心理状态对管理的影响，通过激励、参与和沟通等手段，提高员工的工作积极性和满意度。
3. 管理科学阶段（1950-1980年代）
代表人物：赫伯特·西蒙、彼得·德鲁克、理查德·帕斯卡尔
观点：强调管理决策的科学化和系统化，通过信息处理和决策分析等手段，提高管理效率和决策质量。
4. 现代管理阶段（1980年代至今）
代表人物：汤姆·彼得斯、杰克·韦尔奇、迈克尔·波特
观点：强调管理的全面性和战略性，通过变革、创新和战略规划等手段，提高组织的竞争力和可持续发展能力。
更新于 2023年05月01日
